医師紹介会社
ご担当者様各位

梅華会グループ院長 阪神西宮耳鼻咽喉科 梅華会理事長 梅華会グループスタッフ 梅華会グループスタッフ

医師ご紹介会社様への御礼とご挨拶

医師の転職は主に医師転職会社にご登録するところから始まっています。その紹介会社のご担当者様が医師を求めているクリニックと新しい職場を求める医師を繋ぐという素晴らしいお仕事を担っていただいており、心より感謝しております。
勤務医の先生であれば普段は多忙ですが、その医師から希望条件などをヒヤリングしたうえで医師のニーズに沿ったクリニックや病院をご提案し、問い合わせから面接同行など大変で重要な価値あるお仕事を実りある成果に出来るように医療法人 梅華会では最良の条件で医師の募集を承っております。
全国に何万とあるクリニックや病院の中から医療法人 梅華会のページをご覧いただき、ご連絡いただけること誠にありがとうございます。

私達は「医師採用担当」を法人内に設置しており、いつでも紹介会社様からのご連絡やお問合せを受けれるようにしております。
梅華会での医師採用状況や、勤務条件など気になることがございましたらご連絡くださいませ。
 doctor-recruit@umeoka-cl.com

医師にもご紹介会社様にも分かりやすい募集内容

医療法人 梅華会では医師の働き方を大きく3つに分けて転職希望の医師のニーズに応えられるようにしています。

詳しくは各ページをご覧いただければご理解をいただけるかと思いますが、私達が医師を選ぶのではなく、医師に選んでいただける(想いのマッチング)クリニックとしてしっかりと明示することで医師へご提案するご紹介会社様にとっても不安や負担が少なるなるのではと考えております。
数多くの医師をご担当されることが多く、面接の日程調整や医師へのご連絡などご多忙なご担当者様のご負担を少しでも減らしたいと考え、医師との面接には1回目から理事長が同席して採用対応をいたします。面接回数も極力少なくし、医師やご担当者様のご負担を減らせるように1回1回のご面談を内容の濃い時間にするように努めております。
もちろん、ご紹介会社のご担当者様と当方の医師採用担当がすり合わせを行い、医療法人 梅華会について疑問やご質問がないくらいまでご説明をさせていただきます。 また、事前にクリニックをご見学いただくことも可能です。実際の診療所や周辺をご確認いただくことでご担当者様が医師へのご説明時に役立つ情報をご提供させていただきます。

他のクリニックとは違う万全のサポート体制

ご紹介会社様が医師へご提案される内容では、主に給与や待遇で比較される場合が多いかと思いますが、医療法人 梅華会は転職してからの医師の不安を事前に解消できるようにしております。
医師採用担当がご入職まで連絡を取らせていただき、ご入職後も教育担当やマーケティング担当など他のクリニックには無い間接部門を設けており、医師が転職後にも診療に集中していただけるようにサポートさせていただきます。 これは、他のクリニックには無い特徴だと考えておりますので入職後についてもご不安を抱えられている医師へは多くの情報をご提供し、信頼関係を構築して参ります。

当法人とこれまでお付き合いがない医師紹介会社様へ

私達はどんな医師ご紹介会社様とも関係を構築したいと考えております。
まだご紹介いただける医師がいらっしゃらない場合でもこれからの関係を築いていくために是非ご連絡をいただければ当方が求めている医師の情報をお伝えさせていただきます。お気軽にご連絡ください。

医師紹介会社様と長く深いお付き合いを

ご紹介会社様からご紹介いただいた医師とのマッチングが上手くいかなかった場合でも私達はその後も医師の方とお付き合いを出来ればと考えております。
それは医師それぞれのライフスタイルがあり、ご面談時には相思相愛になることができなったとしても時が経ち、考え方やご家庭の状況の変化があった時に私たちが医師のニーズにマッチング出来る環境をご提案出来ることが医師へ、そしてご紹介会社様への貢献だと考えているからです。
医師からご提示された条件が私たちのご提供してる情報と違っても、出来る限りの対応をしたいと考えております。お気軽にご連絡をいただき、ご相談いただける関係をご紹介会社様と築いてまいりたいと思います。


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